金属加工（リーダークラス）／有限会社塚原製作所
汎用旋盤、汎用フライス盤、NC旋盤、マシニングセンタ、五面加工機等の切削加工機を使った金属加工職
求人内容
- 仕事内容
- 大物～小物部品のフライス加工、旋盤加工、溶接、組立までの一貫生産を行っている同社にて金属加工職をご担当いただきます。
【具体的には】
・切削加工機を使用して、金属材料等を加工する金属加工
（切削加工機：汎用旋盤、汎用フライス盤、NC旋盤、マシニングセンター、五面加工機、研磨機）
・切削加工機の加工プログラムの作成や切削工具の選定・準備、切削機械の操作
※一部製品で社内で塗装、ハンダ鍍金などの錆止め加工をすることがあります。
入社後は、配属前に品質管理課で図面を見ながら、物がどういう形状になっているか、物を測りながら学んでいただきます。その後配属となり、簡単なマニュアルもありますが、基本的に先輩社員について仕事を覚えていただきます。
※将来的にリーダーとして、経営者と従業員との間に立って、相互に適切なコミュニケーションをとりつつ、風通しの良い企業の実現に貢献いただきたいと考えております。
同社が主に手掛けるのは、コンデンサ用アルミ箔製造装置の部品加工や、半導体製造装置の部品加工、生産用機械の部品加工などです。
また少量多品種生産を行っており、生産品のおよそ4割は新規製品の製造を行っておりますので、ずっと同じ作業ではなく、日々新しい刺激がございます。
工場内に様々な切削加工機がございますので、金属加工の知識や経験が幅広く積むことが出来ます。 - 募集背景
- 組織内の若返り促進のため増員
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要資格
- 普通自動車運転免許
- 必要業務
経験 - 金属加工の実務経験をお持ちの方
下記いずれかの切削加工機の実務経験がある方。
・汎用旋盤・汎用フライス盤・NC旋盤・マシニングセンター・五面加工機・研磨機
チームリーダーなどマネジメント経験をお持ちの方。
勤務条件
- 勤務地
- 山梨県南アルプス市
- 転勤有無
- 転勤無し
- 想定年収
- 350万円～480万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
通勤手当、残業手当、家族手当
定年制：一律60歳、再雇用制度：一律65歳まで - 休日休暇
- 休日：完全週休二日制（土日休み）※祝日の出勤がございます。
年間休日：111日
有給休暇：勤続6か月経過後10日付与。
企業情報
- 業種
- 半導体・精密機器関連（メーカー）
- 特徴
- 金属の切削加工を主に担う当社では、切削だけでなく溶接による製缶品の製作、塗装などのご要望にもお応えしています。切削加工と溶接を一貫し、同一工場内で生産を行うことで、より精度の高い製品を作り出すことができるのが、当社の特長です。当社が主に手掛けるのはコンデンサ用アルミ箔製造装置の部品加工や、半導体製造装置の部品加工、生産用機械の部品加工など。汎用のフライス盤や旋盤、CNC旋盤、マシニングセンタ、5面加工機など多様な加工機械を工場内に整備することで、大物から精密機械などの小物の加工もお任せいただけます。
- 売上
- 23億7961万円
- 従業員数
- 26名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（山梨）
- 求人ID
- 38442
- 担当コンサルタントより
- コンデンサとは電気を蓄えたり放出したりする電子部品で、ほとんどすべての電子回路、電子機器に使用されています。自動車のEV化やデジタル化や環境対策が進むことで、さらに活躍の幅は広がっていく製品となります。少しでもご興味お持ちいただけましたら、まずはコンサルタントとの面談が可能ですので、お気軽にエントリー下さい。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
