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227件中 1~20件を表示

パワー半導体製造工場の設備保全(南アルプス市)交替勤務制/富士電機株式会社

東証プライム上場/年間休日188日/半導体製造工場の設備保全の仕事です

勤務地
山梨県南アルプス市
想定年収
400万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
半導体製造工場の設備保全の現場担当をお願いします。

【具体的には】
電気、空調、給排水設備(工場ユーティリティ設備)における日々点検・管理、トラブル対応等


【勤務時間詳細】
・三勤三休の働き方になります。
 例)3日間日勤(7:30~19:40)→3日間休日→3日間夜勤(19:30~7:40)
 ※通常上記のシフトですが、例えば「この日(土日含め)にどうしても休みを取りたい」という時は相談が可能です。
・休憩時間 
 日勤休憩:9:30~9:45、12:00~12:45、14:45~15:00、17:00~17:30
 夜勤休憩:21:30~21:45、23:45~24:00、2:00~2:45、5:00~5:30

【組織について】
山梨工場:約470名
チップ製造部施設Grに所属

【電子デバイス事業部について】
産業分野・自動車分野において、パワーエレクトロニクスのキーデバイスであるパワー半導体を提供し、高効率化や省エネ化に貢献しています。産業用IGBTモジュール においては世界3位のシェアを誇ります。自動車の電装化やIoT機器の普及、自動化・省力化のニーズ増が市場拡大の追い風となり、需要は堅調、将来の事業拡大と開発強化に向けて積極的な投資を行っています。

※同社は長野県の松本工場で産業用のパワー半導体、山梨工場では車載用のパワー半導体の製造をしています。世界的に車載用パワー半導体の需要が大幅に伸びていること、そして新規参入が難しい分野であることから、今後山梨工場での生産量も増えていくことが見込めています。

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学校法人の施設管理/学校法人C2C Global Education Japan

【正社員採用】年休125日&残業月10h程度。地元有名私立大学の施設部門スタッフ募集

勤務地
山梨県甲府市
想定年収
350万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
山梨学院グループを運営する同社にて施設部門スタッフとして、幼稚園~大学までの幅広い施設の新築・維持管理等を担っていただきます。

【具体的には】
法人から幼稚園・小学校・中学校・高校・短大・大学まで施設は多彩。
キャンパス外にも多くの学生寮やグラウンドを保有しています。
・改修計画の立案、設計、工事発注、工事管理
・校地取得
・都市計画法手続き・委託会社の業務管理
・土木設計および建築設計管理・施行管理
・取得、工事等の契約・管理・監督 など

グローバルの推進とさらなるスポーツの強化に向けて本学の発展に欠かすことのできない新設工事や改善工事を行います。

■施設管理スタッフメンバー:正社員6名+派遣社員1名

■働きやすさ抜群!オフの日も大切にしながら活躍!
・年間休日125日
・完全週休2日制(土日祝休み)
・残業少なめ(月平均10時間程度)
・賞与年4.0カ月分 ※昨年度実績

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インフラ業界で注目されるガス機器の総合メーカーの品質保証/株式会社桂精機製作所

家庭用ガス供給機器シェアトップクラス

勤務地
山梨県北杜市須玉町
想定年収
350万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
配属先は株式会社桂精機製作所の山梨工場 品質保証部となります。
※勤務先:山梨県北杜市須玉町小倉1160

自社製品のガス供給機器に関する検査、品質保証業務を担当いただきます。
部品単体ではなくガス供給機器製造の全工程に関わり、一から作り上げていくモノづくりを経験できるのが特徴です。

【具体的には】
・製品の検査、および納入部品の受入検査
・不具合品の原因調査
・製品の品質保証関連業務全般 など

【入社後】
品質保証と検査のどちらか一方だけではなく、バランスよく両方のスキルを身に着けて頂くことを期待します。

【教育体制】
まずは業務内容や製品知識理解の現場研修を行い、先輩社員に同行する形でOJTを行います。いきなり一人で業務を任せることはありませんのでご安心ください。スキルに応じて徐々に業務を任せていきます。

【同社について】
・LPガス供給機器メーカーというニッチ市場でリーディングカンパニーとして盤石な土台があります。
・ニッチ市場ではあるものの、LPガスを使っているご家庭/企業・店舗等の3件に1件は同社の部品を使っています。
・LPガスを使う日常にはなくてはならない機器を製造しています。
・LPガス以外にも次世代エネルギーとして水素・電気など将来的により成長を実現するため挑戦を続けています。
★ガス周辺機器は数年に一度定期的な交換が義務付けられているので景気に左右されず安定的なお取引が継続されます。
(※LPガス供給機器にはゴムや金属などの部品が多く使われています。これら部品は経年により劣化するため、メーカーの定める期間を超えて使用されるとガス漏れ等の事故につながります。なので数年に一度の機器交換等メンテナンスが必須となります。)

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生産技術/株式会社アステクノス

【転勤無し】生産技術(社内外の調整業務)のお仕事

勤務地
山梨県中巨摩郡昭和町
想定年収
370万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
工場生産設備の設計、加工、組立、据付、納品、そして保守点検サービスに至るまで社内で一貫して行っている同社にて生産技術を担当いただきます。

【具体的には】
既存ラインの改善、新規ラインの立ち上げなどの生産技術業務を行っていただきます。
要求書に基づく社内外調整や見積対応など幅広くご対応いただきます。
加えて改善点を見つけ、提案を行い、生産性向上に寄与するスペシャリストとして、ご自身のスキルアップにつながる業務です。

【勤務地について】
入社後は、(株)アステクノス 甲府昭和インター工場にてOJT研修を実施。
研修終了後、昭和町内のお客様内の弊社分室にて業務対応していただきます。

【メンバー構成について】
当ポジションを担当する社員は計1名。(60代ベテラン社員)

【募集背景について】
弊社お客様にて数年後に新工場立ち上げに伴い、案件増の予定。そこに対応すべく組織体制強化のための増員を図る。

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設備保全エンジニア/株式会社アステクノス

【転勤無し】生産設備の保守・点検・修理業務

勤務地
山梨県中巨摩郡昭和町
想定年収
370万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
工場生産設備の設計、加工、組立、据付、納品、そして保守点検サービスに至るまで社内で一貫して行っている同社にて設備保全(生産設備の保守・点検・修理業務)を担当いただきます。

【具体的には】
弊社お客様の生産設備の保守・点検・改善の業務を行っていただきます。
・生産設備の保全計画の策定
・生産設備の予防保全(定期点検など)
・生産設備の事後保全(メンテナンス、修理)
・生産設備の改善・改良(品質改善、コストダウン)
生産の安定だけでなく、改善点を見つけ、提案を行い、生産性向上に寄与するスペシャリストとして、ご自身のスキルアップにつながる業務です。

【勤務地について】
入社後は、(株)アステクノス 甲府昭和インター工場にてOJT研修を実施。
研修終了後、昭和町内のお客様内の弊社分室にて業務対応していただきます。

【勤務について】
設備の稼働状況に合わせて、3交替のシフト勤務で対応いただきます。
(1)8:30~17:40 (2)16:00~1:00 (3)0:00~9:00

【組織体制について】
当ポジションを担当する社員は計6名。中途社員も活躍しています。

【募集背景について】
弊社お客様にて数年後に新工場立ち上げに伴い、案件増の予定。そこに対応すべく組織体制強化のための増員を図る。

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自動車販売店の総務/株式会社ファミリーオート

富士山のふもとにある地元密着型の自動車販売店でバックオフィス業務を幅広く経験できるポジションの募集

勤務地
山梨県南都留郡富士河口湖町
想定年収
300万円~400万円
雇用形態
正社員
仕事内容
富士山のふもとで新車・中古車販売から車検、修理など一貫して行う地元密着型の自動車販売店の同社にて総務業務をご担当いただきます。

【具体的には】
■備品の発注・管理
・文具、用紙、大腸、OA機器の確認、メンテナンス手配
■施設管理
・照明、空調、防災設備、オフィス管理
■社内行事の企画・運営
・全社ミーティング、責任者会議、忘新年会、社員旅行などの会社イベントの企画・運営
・年間スケジュール調整と予算管理、社員への告知と出欠管理、行事の司会進行など
・社内会議の議事録の作成
■契約管理
・会社に関する契約書の管理、社員雇用契約書の管理、新規取引の契約書の作成や確認
・コンプライアンス体制の整備
■来客、電話対応、メール対応
・受付時のフロント業務、取次の手続き・お茶出し接客など
メール対応と振り分け業務
■経理業務
・決算業務や経費精算、出入金管理など
■人事労務業務
・人事に関する補助業務、雇用契約管理、労務管理、休日管理など、給与計算と勤怠管理
■広報業務
・広報に関する業務、ブログ、SNS対応など

※現担当よりフォローいただきながら少しずつ出来ることを増やしていっていただきます。

■同社のポイント
・創業70年の歴史ある企業で新車・中古車販売から車検、修理など一貫して行う地元密着型の自動車販売店を運営。
・一貫したサービスサポートを行っているからこそ、同社で自動車を購入された方からのリピートが多く、波のない安定した仕事の受注量がある。
(※同社に登録のあるお客様は10,000名。年間車検台数3,000台以上。年1回のイベントでは2日間で来店数が4,500名になる。)

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リードスイッチメーカーの生産技術(成膜技術・真空技術)/スタンデックス エレクトロニクス ジャパン株式会社

リードスイッチ世界シェアNo.1企業

勤務地
山梨県甲府市
想定年収
504万円~647万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の生産技術担当として業務を行っていただきます。

【具体的には】
・真空系設備(スパッタ装置)のプロセス技術
・新設備導入
・保全作業
・故障対応
・工程改善

日勤ポジションではございますが、製造ラインは24時間稼働のため、夜間トラブル対応が必要な場合がございます。

【リードスイッチとは】
リードスイッチは、身近なものに利用されております。
車に乗ったとき“シートベルト着用”のサインが出たり、冷蔵庫のドアが開いていると音が鳴ったり。私たちに何かを知らせるために、電化製品の中にセンサーがついています。リードスイッチは、そのセンサーに関わる電子部品になります。磁石を使うため、電気が不要。圧倒的な品質による信頼性で、縁の下の力持ちとして、皆さんの生活を支えています。

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設備保全/山梨積水株式会社

積水化学グループの設備保全のお仕事

勤務地
山梨県甲府市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
積水化学グループ内の継手製造をメインにしている同社にて設備保全をご担当いただきます。

【具体的には】
・工場ユーティリティ(水、空気、電気)保全業務
・点検、修理等の計画立案
・原料工場PLC の簡易プログラム変更
・射出成型機の保全作業、メーカーとの打ち合わせや調整業務
・工場全体の(水、空気)機器の更新
・トラブル対応と改良改善業務 など
※夜間トラブル対応や設備工事の立ち合いなどで夜間もしくは休日の出勤が発生する場合がございます。その場合は代休を必ず取得頂きます。

【メンバー構成】
・計6名(課長40代、社員40代2名、社員30代3名)
※あまり残業のない部署で多くても月平均残業時間は15時間程度(夜間トラブル対応や工事期間中の立ち合いを含め)

【募集背景】
・電気関係の資格を持つ社員の退職につき、有資格者・有経験者を募集します。
※マニュアル通りに業務を進めていくだけではなく、自らの知識と技術を活かして積極的に改善改良を提案し実行していける方を求めています。

【補足事項】
・年間休日は120日程度。
・全社の有給消化率はおよそ50%。(毎年付与される有給消化日数のうち半分程度はどの社員も使用。有給休暇が取りやすい職場を目指しています)

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医療機器メーカーの製造工程管理/株式会社グッドマン

プライム上場ニプログループ企業

勤務地
山梨県中央市
想定年収
420万円~750万円
雇用形態
正社員
仕事内容
心臓病、脳梗塞等の血管治療や診断に活用されるカテーテル製品などの製造管理業務をお任せします。

【具体的には】
・工程管理
・スケジュール管理
・改善業務
・減菌作業
・その他雑務 等

【配属組織について】
山梨工場では、製造課、製造技術課、品質保証課、管理課の4つの課がございます。
その中で今回は、製造課での募集となります。
工場全体では約30名の社員が在籍しております。

【主力製品】
・Yコネクター・・・医師と二人三脚で、数々の要望の実現を重ねながら製品化したものであり、現在では国内市場シェアトップクラスの製品です。
・ラクロスPTCAバルーンカテーテル・・・学会での発表の際、「ここまで質の高いバルーンカテーテルはない」と多くの医師が評価した製品です。

【社風】
様々な業界からの中途社員が活躍する職場です。また、比較的裁量が多いため、「より良くしたい」という改善意識のあるメンバーが活躍しやすい職場です。

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医療機器メーカーの品質保証/株式会社グッドマン

プライム上場ニプログループ企業

勤務地
山梨県中央市
想定年収
420万円~750万円
雇用形態
正社員
仕事内容
山梨工場の品質保証課にて業務を行っていただきます。

【具体的には】
・工場内で製造する製品の品質保証業務(不適合対応、データ分析、評価、是正、改善)
・工場内の品質システム維持、管理業務(手順書・標準書の制定、改訂、ISO事務局運営、内部監査など)
・仕入れ先の監査、工程監視業務
・受入検査工程、出荷検査工程の管理業務
・設計プロセスにおける開発品の評価・審査業務
・外注含む他拠点への工程移管作業での品質保証業務
・計測機器、設備の校正・点検管理
・工場および製品の清浄度監視など防虫防鼠を含む衛生管理業務
・減菌バリデーションや品質管理のための理化学試験、微生物学的試験 など

上記業務の内いずれか、または複数業務をお任せしたいと考えています。

【配属組織について】
山梨工場では、製造課、製造技術課、品質保証課、管理課の4つの課がございます。
その中で今回は、品質保証課での募集となります。
工場全体では約30名の社員が在籍しております。

【主力製品】
・Yコネクター・・・医師と二人三脚で、数々の要望の実現を重ねながら製品化したものであり、現在では国内市場シェアトップクラスの製品です。
・ラクロスPTCAバルーンカテーテル・・・学会での発表の際、「ここまで質の高いバルーンカテーテルはない」と多くの医師が評価した製品です。

【社風】
様々な業界からの中途社員が活躍する職場です。また、比較的裁量が多いため、「より良くしたい」という改善意識のあるメンバーが活躍しやすい職場です。

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蓄電デバイスメーカーの電池技術者(エンジニアクラス)/武蔵エナジーソリューションズ株式会社

リチウムイオンキャパシタのリーディングカンパニー

勤務地
山梨県北杜市
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の電池技術者(エンジニア職)として業務を担当いただきます。

【具体的には】
・開発部門での蓄電デバイスの新規および改良開発
・セル構成材料の検討・評価
・電極および構成材料、製法の検討・評価
・セル設計に関する業務 など

【配属先】
開発部開発グループ

【同社について】
2007年8月にJSRグループ企業として発足し、LIC開発および製造拠点として2008年11月に商業規模のLIC製造工場では世界で初めての施設である本社山梨工場を竣工させました。
2020年4月に武蔵グループ企業として発足し、2020年11月にJMエナジー株式会社より、武蔵エナジーソリューションズ株式会社に社名変更しました。LICはエネルギー効率化に向けて大きな期待をうけており、グループとしても強力な支援体制を整え事業を推進しています。

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蓄電デバイスメーカーの電池技術者(スペシャリストクラス)/武蔵エナジーソリューションズ株式会社

リチウムイオンキャパシタのリーディングカンパニー

勤務地
山梨県北杜市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の電池技術者(スペシャリストクラス)として業務を担当いただきます。

【具体的には】
・開発部門での蓄電デバイスの新規および改良開発
・セル構成材料の検討・評価
・電極および構成材料、製法の検討・評価
・セル設計に関する業務 など

【配属先】
開発部開発グループ

【同社について】
2007年8月にJSRグループ企業として発足し、LIC開発および製造拠点として2008年11月に商業規模のLIC製造工場では世界で初めての施設である本社山梨工場を竣工させました。
2020年4月に武蔵グループ企業として発足し、2020年11月にJMエナジー株式会社より、武蔵エナジーソリューションズ株式会社に社名変更しました。LICはエネルギー効率化に向けて大きな期待をうけており、グループとしても強力な支援体制を整え事業を推進しています。

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蓄電デバイスメーカーのソフト開発エンジニア/武蔵エナジーソリューションズ株式会社

リチウムイオンキャパシタのリーディングカンパニー

勤務地
山梨県北杜市
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社取り扱いメイン製品であるハイブリッドスーパーキャパシタ(通称HSC)を複数枚筐体に収めたHSCモジュール・システムの開発設計および 制御基板に搭載するCPUの制御ソフト開発を担当する業務です。

【具体的には】
・HSCモジュール・システムの制御基板開発
・ソフト開発統合環境を使用し、ワンチップマイコンを使用した組み込みソフト開発
・各種装置をや測定器を使用した試作品の検証、試験
・北米グループ会社で新製品の生産を立ち上げるため、北米と連携した制御基板開発
・市場でのトラブルシューティング など

【配属先】
事業戦略推進室 モジュール開発グループ

【同社について】
2007年8月にJSRグループ企業として発足し、LIC開発および製造拠点として2008年11月に商業規模のLIC製造工場では世界で初めての施設である本社山梨工場を竣工させました。
2020年4月に武蔵グループ企業として発足し、2020年11月にJMエナジー株式会社より、武蔵エナジーソリューションズ株式会社に社名変更しました。LICはエネルギー効率化に向けて大きな期待をうけており、グループとしても強力な支援体制を整え事業を推進しています。

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蓄電デバイスメーカーの回路設計エンジニア/武蔵エナジーソリューションズ株式会社

リチウムイオンキャパシタのリーディングカンパニー

勤務地
山梨県北杜市
想定年収
450万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社取り扱いメイン製品であるハイブリッドスーパーキャパシタ(通称HSC)を複数枚筐体に収めたHSCモジュールのシステムおよび制御基板の回路設計開発を担当する業務です。

【具体的には】
・HSCモジュール・システムの制御基板開発
・新製品の開発、現行製品の改善、コストダウン
・各種装置をや測定器を使用した試作品の検証、試験
・北米グループ会社で新製品の生産を立ち上げるため、北米と連携した制御基板開発
・市場でのトラブルシューティング など

【配属先】
事業戦略推進室 モジュール開発グループ

【同社について】
2007年8月にJSRグループ企業として発足し、LIC開発および製造拠点として2008年11月に商業規模のLIC製造工場では世界で初めての施設である本社山梨工場を竣工させました。
2020年4月に武蔵グループ企業として発足し、2020年11月にJMエナジー株式会社より、武蔵エナジーソリューションズ株式会社に社名変更しました。LICはエネルギー効率化に向けて大きな期待をうけており、グループとしても強力な支援体制を整え事業を推進しています。

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建設コンサルの測量技術者/疾測量株式会社

測量及び土木設計を中心に幅広い事業展開を行うグループ企業

勤務地
山梨県甲斐市
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
山梨県内でも公共案件の受注としては実績上位を誇る安定企業での各種測量業務をお任せいたします。

【具体的には】
・基準点測量
・GNSS測量
・TS測量
・応用測量
・用地測量
・河川測量
・3次元レーザー測量業務

【組織について】
35歳~45歳を中心に構成され、10名弱の測量士が在籍。

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建設コンサルの用地補償/疾測量株式会社

測量及び土木設計を中心に幅広い事業展開を行うグループ企業

勤務地
山梨県甲斐市
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
山梨県内でも公共案件の受注としては実績上位を誇る安定企業での用地補償業務をお任せいたします。

【具体的には】
・土地の権利者調査
・公共用地取得のための補償算定
・用地交渉業務
・収用法関連業務
・補償コンサルタント業務

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建設コンサルの土木設計/疾測量株式会社

測量及び土木設計を中心に幅広い事業展開を行うグループ企業

勤務地
山梨県甲斐市
想定年収
360万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
山梨県内でも公共案件の受注としては実績上位を誇る安定企業での土木設計をお任せします。

【具体的には】
・道路、河川、砂防、重要構造物の設計
・土木デザイン
・3D設計
・地域計画
・公園緑地設計

官庁業務の監理技術者として業務を管理し、プロジェクトのマネジメントができる技術者の方には設計監理技術者として業務をしていただきます。

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建設コンサルの技術営業/疾測量株式会社

測量及び土木設計を中心に幅広い事業展開を行うグループ企業

勤務地
山梨県甲斐市
想定年収
360万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
山梨県内でも公共案件の受注としては実績上位を誇る安定企業での技術営業職をお任せします。

【具体的には】
・住宅施設、商業施設建設に伴う開発許認可申請等の実務、関係機関との折衝
・三次元計測と利活用等、測量新技術を伴う事業の提案

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建設コンサルの建築設計技術者/疾測量株式会社

測量及び土木設計を中心に幅広い事業展開を行うグループ企業

勤務地
山梨県甲斐市
想定年収
360万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
山梨県内でも公共案件の受注としては実績上位を誇る安定企業での建築設計をお任せします。

【具体的には】
・一般及び公共施設の建築設計、管理、市街地再開発計画、耐震化計画、建築デザイン業務

建築設計業務における監理建築士、プロジェクトのマネジメントができる技術者の方には設計業務監理者として業務をしていただきます。

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ジュエリーメーカーの提案営業/株式会社光・彩

東証スタンダード上場企業での提案営業

勤務地
山梨県甲斐市
想定年収
370万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ジュエリーパーツの提案営業を担当していただきます。

【具体的には】
・既存のお客様に対しての商品のご提案
・新規開拓や受注量UPを目的としたお客様へのヒアリング、課題解決策立案

【商品の特長】
・珍しい鍛造で製造されたジュエリーパーツ

【キャリアパス】
将来的には本人の希望により、海外営業にもチャレンジできる環境です。
高品質な商品をご提案でき、お客様に喜ばれることはやりがいに繋がります。

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